BTS SAM - Support à l’Action Managériale

  • Emerainville - Marne-la-Vallée, Avon-Fontainebleau
  • Alternance : 1 s./1 s.
  • 2 ans
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Compétences visées

  • Collaborer à la gestion des Ressources Humaines
  • Participer à la gestion de Projets
  • Optimiser le processus administratif
  • Lieux : Emerainville - Marne-la-Vallée, Avon-Fontainebleau
  • Contrat Alternance : 1 s./1 s.
  • Durée : 2 ans
  • Diplôme : BTS - Niveau 5 : Bac +2
  • Coût : Formation gratuite pour les contrats d'apprentissage et de professionnalisation. Formation prise en charge par les OPCO. Nous contacter pour toute autre situation
  • Inscription Du 1er Janvier au 31 Octobre
  • Crédits 120

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91 %
De taux d’obtention de
la certification
88 %
Taux d’insertion dans
l’emploi à 6 mois
39 %
Taux de poursuite d’études (Taux InserJeunes)
90 %
Taux de satisfaction        (UTEC 2021)

Admission et modalités

Début des inscriptions
-
Fin des inscriptions
-

Pré-requis

  • Titulaire d'un Baccalauréat (toutes séries)
  • Nous consulter pour toute autre situation

Modalités

  • Etude du dossier
  • Entretien de motivation et échange sur le projet professionnel

Délai d’accès

Inscriptions du 1er Janvier au 31 octobre

Programme

Enseignement technique

  • Optimisation des processus administratifs :

    - Organisation du poste de travail
        - Gestion de la relation avec les clients ou usagers internes  et externes
        - Coordination des activités des membres de l’entité
        - Assistance à l’utilisation des équipements et des solutions  numériques      

  • Gestion de projet :

    - Participation à la définition des modalités de pilotage et des   indicateurs de suivi
    - Identification des différents acteurs et de leur rôle
    - Planification du projet
    - Préparation du budget prévisionnel
    - Préparation de l’environnement de travail du projet    

  • Collaboration à la gestion des ressources humaines :

    - Gérer la relation de travail
    - Contribution aux modes et processus de recrutement à l’ère  du digital
    - Participation à l’intégration des nouveaux personnels
    - Accompagnement aux mobilités professionnelles et géographiques
        - Appui aux évolutions administratives du contrat de travail

Enseignement général

  • Culture générale et Expression
  • Culture économique, juridique et managériale
  • Langue vivante étrangère 1 Anglais
  • Langue vivante étrangère 2 Espagnol / Allemand

Modalités d’évaluation

  • Présentiel/Distanciel
  • Contrôle continu tout au long de la formation et examen final en fin de cycle

Valider les blocs de compétences ou les épreuves vous permettant d'obtenir la certification ou le diplôme

  • Jusqu’à 29 ans inclus pour les contrats en alternance et sans limite d’âge pour les personnes en situation de handicap (merci de nous contacter pour étudier les aménagements possibles)
  • Accessible aux personnes en situation de handicap
  • Salariés
  • Demandeurs d’emploi

  • Assistant de communication
  • Assistant de direction
  • Assistant manager ou office manager
  • Assistant ressources humaines
  • Technico-commercial

  • Licence professionnelle Management et Gestion des Organisations
  • Licence Professionnelle Métiers de la GRH
  • Bachelor Ressources Humaines
  • Bachelor Responsable du développement Commercial
  • Bachelor Responsable Opérationnel Retail

  • Brevet de Technicien Supérieur Support à l’Action Managériale (diplôme d'Etat de niveau 5)
  • RNCP 34029

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Dernière mise à jour : 16/01/2023