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Formations professionnelles pour entreprises, jeunes, adultes en Seine-et-Marne

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Règlementation de l'Apprentissage

TOUT SAVOIR SUR LA REGLEMENTATION DE L'APPRENTISSAGE

  1. Le contrat d'apprentissage
  2. Enregistrement du contrat
  3. Enregistrement du contrat (2)
  4. Opposition et interdiction a engagement d’apprentis
  5. Maitre d’apprentissage
  6. Nombre d’apprentis par entreprise
  7. Age de l’apprenti
  8. Examen medical
  9. Nationalite de l’apprenti
  10. Apprenti reconnu travailleur handicape
  11. Dates de debut et de fin du contrat
  12. Cas de reduction de la duree du contrat
  13. Cas d’allongement de la duree du contrat
  14. Duree de travail des apprentis
  15. Determination du salaire de l’apprenti
  16. Determination du salaire de l’apprenti (suite)
  17. Statut de l’apprenti dans l’entreprise
  18. Derogations conduite de machines dangereuses
  19. Employeurs specifiques
  20. Travail de nuit, les dimanches et jours feries des apprentis mineurs
  21. La rupture du contrat
  22. Dispositions financieres
30/08/2017
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CONDITIONS GÉNÉRALES DE VENTE FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE
L'UTEC est un centre de formation d’apprentis (CFA) multidisciplinaire à vocation territoriale, qui dispense des formations initiales, du niveau CAP au Bac+5, gratuites et rémunérées, en alternance pour les jeunes de 16 à 30 ans (apprentissage et contrat de professionnalisation) dans 4 domaines : Hôtellerie-Restauration, Informatique et Nouvelles Technologies, Commerce-Services-Comptabilité-Gestion et Tourisme. L'UTEC est aussi un centre de formation continue à destination des salariés, des demandeurs d'emploi ou des particuliers, dans 6 domaines : Hôtellerie-Restauration, Informatique et Nouvelles Technologies, Commerce-Services-Comptabilité-Gestion, Tourisme, Langues et Formations réglementées. L'UTEC dispose d'établissements sur différents sites en Seine-et-Marne : Emerainville (Marne-la-Vallée), Avon-Fontainebleau, Provins et Montereau-Fault-Yonne.